2024年义工管理层换届事项说明

2024年义工管理层换届事项说明

中华义工联合会
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一、换届流程
吉林大学中华义工联合会2022级管理层任期已满,为保证下一届管理层成员及时接手社团相关事务并开展2024级新生纳新活动,现开启2024年义工管理层换届活动。
1、组织架构改革
经讨论决定,本次换届改革内容包括:
(1)撤销管理部。义工经过多年发展,部分志愿活动已不再开办,相关部门职能退化明显,故将原管理部职能合并到秘书部,部分事务交由副会长及秘书长完成。
(2)明确两名副会长、秘书长具体协管部门。副会长(内)协管外联部事务,副会长(外)协管志愿服务队、活动部事务,秘书长协管秘书部、宣传部事务。
(3)扩大换届报名范围。除会长一职需为义工内部成员担任外,本年度义工支教团成员(限2023级)可参与换届,报名其余管理层岗位。
(4) 启用电子版志愿时长证明,相关事务由副会长(外)执行。传统纸质版志愿时长证明不利于统一管理,开具流程也较为混乱,故启用电子版志愿时长证明,并于义工网站cvf.jluer.cn上进行统一录入和下载,授权密码由会长和副会长保管,具体录入工作由副会长(外)执行。
2、换届操作流程
有意愿参与义工管理层换届的同学需认真填写《吉林大学中华义工联合会换届留任申请书》,在8月2日(星期五)前发送到邮箱484602491@qq.com,同时加入换届面试群(群聊二维码后续公布),准备面试事宜。

二、换届岗位
换届岗位名录如下:

序号管理层岗位录用人数/人
1会长1
2副会长2
3秘书长1
4志愿服务队队长2
5秘书部部长2
6外联部部长2
7活动部部长2
8宣传部部长2

共计14人,最终录用人数依照面试情况为准。
管理层各岗位具体职能分工详见附件:《吉林大学中华义工联合会管理层职能说明书》。
注:会长一职仅限吉林大学中华义工联合会2023级部员报名,其余管理层职位限义工2023级部员和2024年义工支教团2023级成员报名。

三、面试内容
本次换届面试 不要求设计竞选PPT ,面试内容为志愿活动设计和相关专业性考察。以下面试准备内容针对第一志愿而言,大家依照第一志愿报名情况准备对应内容。
1、会长、副会长、秘书长
面向2024级新生进行志愿者纳新活动/2025年义工支教/“盒聚变 漂流瓶”废品回收活动,请在 以上三个活动中任选其一 设计整体活动流程和可能出现的意外情况预案。
2、各部门部长
面向2024级新生进行志愿者纳新活动/2025年义工支教/“盒聚变 漂流瓶”废品回收活动等,请在 义工全部已开展并且2024年度仍在开展的志愿活动中任选其一 叙述自己的第一志愿部门在活动中扮演的角色和需要完成的任务,也可拓展到活动中与其他部门的协作情况。


附件:
**吉林大学中华义工联合会
管理层职能说明书**
会长一名

  1. 做好义工年度规划和活动大体流程框架。
  2. 与社联、指导单位、指导老师联系,代表整个社团出席对外交流活动。
  3. 编写中华义工档案、会长工作要点记录。
  4. 各种大型活动直接对接人和支教活动总负责人。
  5. 保管义工公章及相关重要文件。
  6. 对义工各职能部门进行管理,安排相关工作。

副会长两名
两名副会长共同组织义工内部团建及文化建设
(内)

  1. 定期审查账目,整理报销材料,协调报销费用。
  2. 暑期支教重点负责人之一。
  3. 管理义工历年奖状和纪念类资料。
  4. 负责撰写大型活动及年会的策划,制作相关PPT。
  5. 协助会长管理外联部事务。
    (外)
  6. 代表本社团与其他组织联系。
  7. 暑期支教重点负责人之一。
  8. 协同志服队队长向外拓宽社团活动,管理各类志愿活动。
  9. 梦想大老师活动负责人。
    5.完成志愿时长录入义工网站cvf.jluer.cn的相关工作。
  10. 协助会长管理志愿服务队、活动部事务。

秘书长一名

  1. 更新义工百度百科。
  2. 负责大型会议的筹备工作。
  3. 整理内部通讯录、课程表等文件。
  4. 做好每次管理层会议记录,协助会长整理各项资料文件。
  5. 撰写每次活动的部门任务计划(分工+截止时间)。
  6. 妥善保管义工手机卡,做好各大平台账号的全局管理。
  7. 管理义工的抖音账号,在活动过程中记录义工生活的点滴。
  8. 管理义工B站账号,上传大型活动记录视频。
    9.协助会长管理秘书部、宣传部事务。

志愿服务队队长两名

  1. 做好年度志愿活动规划并向会长进行汇报,监督活动进行。
  2. 关注外界志愿活动相关信息,与外界志愿服务组织联系。
  3. 关于志愿活动发生的问题及时与会长进行联系和商讨。
  4. 组织志愿队日常活动,安排各项活动的领队并进行监督。
  5. 组织各志愿活动负责人培养队员的领队能力。
  6. 组织并监督部员维持小红书运营作为活动日志。
    7.暑期支教重点负责人之一。

秘书部部长两名

  1. 定期整理活动后资料(内部活动、志愿活动)并上传云盘。
  2. 收集每次活动具体参与人员信息,依照模板制作活动时长统计表并交给副会长进行志愿时长证明开具。(与各志愿活动领队做好对接及信息统计工作)
  3. 负责设计并整理活动排班表、报名表、签到表及申请表,整理面试所需资料和面试结果,安排发布信息。
  4. 组织部员对大型活动及大会拍照和录像,并上传网盘和群聊相册, 并选取优质照片发给宣传部做推广宣传。(选择固定的 2-3 人)
  5. 协调开展义工内部办公软件培训。

外联部部长两名

  1. 拉外联,为组织活动筹集资金,进行资金管理。
  2. 负责安排各种活动,如宣讲会、晚会等礼仪人员。
  3. 负责协助志愿服务队与合作组织——美丽中国支教项目进行对接,辅助完成系列工作。
  4. 相关活动具有表彰性质的证书及奖品等的购买。(与活动部物资购买区别开)
  5. 活动开支发票的开具和保存。
    关于报销的问题需要明确:必须要经过会长同意后进行报销,不可擅自报销;擅自奢侈消费是不能报销的。

活动部部长两名

  1. 批场地、教室、展位、条幅等。
  2. 活动前的场地布置,物资购买及摆放以及活动后场地整理。
  3. 采购并保管义工物资。
  4. 负责图书馆整理活动的组织开展。

宣传部部长两名(微信公众号运营负责人)

  1. 活动现场有关宣传(黑板,展板等)的布置。
  2. 设计海报,传单,展板,问卷等。
  3. 协助开展义工电脑技术、微信推送及相关技术培训。
  4. 负责义工官方 QQ 账号的运营。
  5. 负责义工微信推送运营,保质保量准时完成推送任务。

点击下载: 2024吉林大学中华义工联合会换届留任申请书

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